作者:时间:2024-11-27
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑,贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,凭证北京市委组织部“融合10条”各项使命及“亚美AM8AG官网融合十五条”步伐相关要求,清洁能源所属各单位党组织连系事情现实,把讲政治的要求贯串践行“三个亚美AM8AG官网”战略使命全历程,以“党建+双碳”为抓手,破解“两张皮”,形成“两增进”,以高质量党建引领公司高质量生长。
一、党建韧力提“生”行动理念。
京西热电党委凝聚6个党支部实力,在夯基固本基础上,以京西热电“韧”文化为底色,深入推动党建事情与生产谋划深入融合,建设“坚持一条主线、搭建六个载体、实现N项生长”的党建韧力提“生”品牌,即以党建韧力提“生”行动为主线,以6个党支部特色品牌建设为载体,实现党建与营业深入融合的N个生长,一连提升党建“生命力”和“生长力”。
强基固本保“生命力”。生命力即全力向下扎根,以《周全从严治党(党建)责任书》为基础,落实整年党建使命要求;以党支部星级评定标准为依据,高标准、严要求夯实党支部建设、生长党员等基础使命;以上级党委下发“党建+双碳”行动、“党员先锋工程”“五个下沉”等种种文件要求为引领,一连完善党支部基础性建设,推动党支部建设标准化、规范化。
深度融合提“生长力”。生长力着重党支部党建与营业深入融合,推动党建一连深化、向上生长。连系党支部涵盖各部室、实业分公司主营营业,深化剖析营业特点,一直探索、延伸党建界线,明确生长偏向、组织安排、使命落实、职员安排、宣传亮点等,形成“叫得响”的党支部特色品牌,打造“以点带面、横向联动、纵向延伸、协同高效”的党建名堂。

二、党建韧力提“生”行动重点
党建韧力提“生”行动注重四个融合:
“党建+营业生长”融合。围绕“卡脖子”难点问题、急难险重使命,突出施展党支部战斗堡垒作用和党员先锋作用,全力开发转型生长新赛道、全力培育新质生产力,推动公司高质量转型生长。

“党建+企业文化”融合。融入集团企业文化宣贯、建设,强化以“格物致知”为焦点的“韧”文化引领,增强党支部凝聚力和创立力,汇聚汹涌生长动能。
“党建+步队建设”融合。聚焦提升党员战斗力,连系重点项目设立“党员树模区”“党员先锋岗”“党员突击队”、攻坚专班、专项小组、岗位手艺交锋等,施展党员在重难点项目中的先锋引领作用,施展人才在推动高质量生长中施展生力军、主力军作用。
“党建共建”融合。施展“党建+双碳”华北区域党建配合体成员单位作用,起劲开展共建、调研,一连深化“党建+双碳”使命落实。驻足区位优势,探索更多可能与兄弟单位,以及其他党建组织开展党建共建,推动“优势互补、活动共联、资源共享”的党建模式。
三、党建韧力提“生”行动效果
(一)韧力推动清单化、看板式治理。各党支部主行动为、深挖融合点,凭证事情现实,推动党支部特色品牌看板式治理,形成使命清单,明确特色品牌建设内容、亮点、党员加入度,发电运行党支部韧力构建“1307”“党建+运行”的顽强堡垒;生产治理党支部韧力推动“3S+”实现“党建+生产”同频共振;治理第一党支部韧力厚植“合规筑基、人才兴企”的“党建+人才”生长沃土;治理第二党支部韧力盘活“七个一”的“党建+财务”事情法;治理第三党支部韧力打造“智安双驱,营领护航”的“党建+清静”“双驱力”“双包管”系统;实业党支部韧力做好“1+1>2”的“党建+效劳”包管,融入党建审核推动逐步落实各项使命要求。
(二)韧力提“生”包管迎峰度冬。2024年秋季磨练事情中,在党建韧力提“生”主线引领下,各党支部深入推动党建和营业深度融合,发电运行党支部坚持“1307”特色事情法、生产治理党支部以“党建3S+”特色事情法为引领,自磨练最先前建设党员先锋队和青年突击队,全体党员驻足本职岗位,突出展现党员先锋模范作用、在“急、难、险、重”使命眼前迎难而上、全员护航磨练,有力包管546项磨练项目圆满完成,起劲备战迎峰度冬。
(三)韧力包管“党建+双碳”行动落实落细。乐成加入华北区域党建配合体,并与未来热电、京桥热电深化“党建+双碳”结对共建,推动“组织共建、活动共联、资源共享”。京西热电与石景山热力和门头沟热力签署“党建结对子”共建协议,进一步推动在热电协同、市场开拓、绿色供热等方面的相助。施展党员先锋队、青年突击队作用,推动厂内漫衍式光伏(二期)发电项目准期开展,现在项目主体装置工程已经完工,正全力以赴推动项目顺遂并网。
(四)2022年,京西热电整合优势资源,获批市级新时代文明实践基地——“京西热电科普体验基地”。2024年作为北京市国资委选定的首都国企开放日蹊径之一,京西热电以“‘绿动’京西 ‘碳索’未来”为主题,约请74名首都会民到厂旅行。在2024年秋季磨练周期,起劲策划磨练动态、磨练先进人物等内容主题,全方位讲述在“急、难、险、重”使命眼前迎难而上的故事。聚焦2024年京西热电投产十周年,发动职工开展纪念活动,自觉拍摄短视频《生长》,以3个出生于90年月、机组投产时期进入厂区的年轻人十年生长为主线,耦合公司十年高质量“转达灼烁 温暖生涯”的生长历程;竦谩坝∠笱敲繟M8AG官网”短视频大赛一等奖。

(五)韧力构建协调劳动关系?枵攵哉策文件宣贯解读的双向行驶“直通车”,开办9场座谈会,笼罩320人次;建设随时搜集、反应职工意愿要求的执行董事联络员制度,按季度召开执行董事联络员聚会暨党委书记一对一相同会,推动“未诉先办”;坚持合理化建议评审制度,针对职工反应的合理诉求,清单化落实、按期跟踪、实时反;牢靠“月末周四”作为来访接待日,实现“直通车”双向行驶,推动上级声音传下去、下层声音带上来。2024年11月《京西热电双向行驶“直通车”推动民主治理“形”的相同、“情”的融合》入选北京市总工会重点事情立异案例。
京西热电将一连深化韧力提“生”党建品牌,拓展事情领域、深化事情内容、立异事情要领,树牢融合理念,立异融合实践,在党建引领清洁能源高质量生长的征程上勇毅向前。
